杨栋看得比较明白。
人家重金挖角,可不是挖混子的,挖来的人要是出不了成绩,怕是过不了多久就会被边缘化甚至打入冷宫。
他要是真有那本事,不管去哪都混得开,那倒是无所谓。
可杨栋有那么大本事?
别开玩笑了!这话说出去他自己都脸红,遥想几年前,他还在为找工作而头疼呢!
“那小陆他们怎么想的?”
“小陆跟我一样,拎得清自己有几斤几两,倒是钟圣伟,似乎在犹豫要不要去大厂……”
钟圣伟情况比较特殊。
他跟女朋友谈了挺久,但一直没有结婚,归根结底是因为女方家庭条件比较好,眼光也比较高,有点看不上他。
跳槽能获得更高的薪资待遇,在大厂上班也比在天霸工作室上班更体面,说出去也更有面子。
所以他还在犹豫之中。
“其实要我说,他就是没想明白一点,那就是工资跟拿到手的钱不一样。”
杨栋无语道:“咱们工作室的基本工资虽然不高,比不上大厂开的待遇,但胜在奖金高啊!”
这就得说到一个概念了。
热门游戏的运营开发团队,跟冷门游戏的运营开发团队,享受的福利待遇是有很大差别的。
以鹅厂为例。
搞出王者农药的天美工作室,光是一年分红和奖金就比别人四五年工资还高了,年终奖破百万轻轻松松。
能进这样的工作室,肯定比进一个冷门游戏所属的工作室强得多。
天霸工作室的基本薪资确实不高,跟大厂肯定是相形见绌,但奖金与分红等额外收入,完全可以对标王者农药团队。
“你说的这些,钟圣伟肯定明白。但他想的应该是,奖金分红什么的不够稳定,今年游戏效益好发得多,那明年效益差呢?”
陈霸倒是猜到了一些事情。
();() 奖金高分红高年终奖高,这些虽然听起来不错,但太不稳定了,效益好和效益差的不同年份,可能悬殊几十万。
工资多稳定啊!
实打实的发到手,说是年薪百万,那就是实打实的百万,不可能因为项目收益差少你一分钱。
而且还有一点……
大厂的晋升空间更大,混一个项目负责人、团队小领导等等职位,还是很有希望的,毕竟位置很多。
留在天霸工作室就不一样了。
工作室总共就这点人,你想当项目负责人?那你有没有问过霸哥的意见?
“或许吧!”
杨栋摇了摇头:“算了,不聊这个让人糟心的话题,还是来说说《放学别走》这款游戏吧。”
“这游戏又怎么了?”
正在泡茶的陈霸,闻言不禁有些疑惑道:“不是刚更新了一波跨服PK吗?”
“对啊!跨服PK……”
“这个模式一出,国服遭重了呀!虽然人多,但跟四区那种大统一的环境还是没得比。”
杨栋叹了口气道:“人家都是众志成城,团结一心共抗外敌。结果国服这几个区,不说团结到一起,敌人都打上门了还在窝里斗。”
“哈哈,老传统了。”
陈霸想起历史书上记载的古代王朝,顿时笑出声道:“攘夷必先安内,治国必先治家这句话,你猜是怎么来的?”
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