第132章 拉副总裁翘班（第1页）
没过多久，楚飞虹就等来了管少杰发出的电子邮件，收件人是肖冷，自己和程东阳是抄送对象。
邮件内容是关于创新中心新增总监职位的申请，管少杰引用了谷常捷发来的公函，这正中楚飞虹的意料。
但看到后面，他就不淡定了。
因为，对方提名的总监候选人里，并没有林诗晴的名字。
就在楚飞虹犹豫的时候，肖冷和程东阳都回复了邮件，并在候选人中挑出了自己认为合适的对象。
楚飞虹有种被人戏耍的感觉，他的司马昭之心连谷常捷都能看得出，这三个自家兄弟却搭台演了起来。
经过深思熟虑，他最终在邮件中，以主管人力资源副总裁的身份明确提出，要求重点评估候选人的工作业绩。
同时，他将此邮件抄送给了李欣。
此举实则是在向涉及的三方传达一个信息：唯有在业绩评估中表现最优者，方有资格担任总监一职。
更为关键的是，这一评估标准的决定权现掌握在人力资源部门，相当于楚飞虹已间接地将总监的任命权握在了自己手中。
其实这样的手段并不太高明，观瞻上过于明显。
但楚飞虹管不了这些，既然另外三个人都是揣着明白装糊涂，他也索性陪着玩起来。
几人打哑谜似的在同一封邮件上来回讨论，折腾了一个下午，看得李欣头都大了。
她觉得就算是三头猪，也能看出楚飞虹想提林诗晴，但是总部那三位似乎就是不想随他的心愿。
快下班的时候，楚飞虹明显火了，言辞的激烈程度很快就上升到了人身攻击。
管少杰是学弟，程东阳则常年被楚飞虹压制，两人挨骂似乎已经成了常态。
然而，令几人意外的是，楚飞虹现在连肖冷都不放过。
细想之下也能理解，毕竟肖冷碰了叶凌波，摊上了这样一位强势的大舅哥，自然难以幸免。
李欣实在看不下去，赶紧发了一封针对这次总监评选的考核计划，算是把事情往后拖了几天。
出于习惯，楚飞虹会尊重李欣的工作计划，就像他总会原谅罗倩倩的坏脾气一样。
就在他郁闷的时候，办公室的门被敲响了，林诗晴古灵精怪的小脑袋，小心翼翼地从门缝里探出，暗中观察着郁闷中的男人。
一见到女孩，楚飞虹郁结的怒气就消散大半。
他对门口的乖巧姑娘招了招手，唤道：“来，给朕捏捏。”
林诗晴甜甜一笑，像只欢快的小鹿般跳到楚飞虹的身后，用纤细的双手为他揉捏着肩膀。
“这样行吗？”
“嗯……用力。”楚飞虹故意变了个细软的声调。
林诗晴觉得这调子有点耳熟，想了几秒钟，俏脸一红，粉拳便如雨点般落下。
“学谁呢你？！”
“对对对，就是这个力度。”
请勿开启浏览器阅读模式，否则将导致章节内容缺失及无法阅读下一章。
超能黄金瞳 史前求生！从拥有迅猛龙开始 混沌天帝 特种高手在都市 阴山劫 次元降临，我苟在母星当后勤 穿越荒年加一 血圣 大意了！被病娇歌坛天后套牢 全民网游，契约野怪带到现实 我飞升了，但师尊炸了 豪门千金她不想装了 梦幻仙侠传 铠甲勇士之新纪元 知道的太晚 太傅谋妻录 高武：武技圆满就增加悟性值 谁让你骗他来缅北？他是兵王啊！ 贴身保镖：美女总裁很怕疼 修仙之我作为天纵奇才那些年
